MBTI : Niveau 1
Le MBTI est un indicateur de personnalité, utilisé dans le monde entier qui vous permettra de :
- Mieux vous connaitre en identifiant votre mode de fonctionnement préférentiel
- Développer votre potentiel, en identifiant vos points forts et vos axes de développement professionnel et personnel.
Parmi 16 types de personnalités, vous découvrirez celui qui vous correspond.
Notre comportement est le résultat de nos préférences sur quatre dimensions de la personnalité qui sont explorées par le MBTI.
Connaître son profil de personnalité MBTI permet de mieux comprendre son mode de fonctionnement et ses préférences en termes d'environnement de travail, de style de communication, de processus de prise de décision, de style de vie… et ainsi d'identifier son potentiel de développement.
Le MBTI permet également de mieux appréhender la diversité des profils de personnalité.
Une approche individuelle :
Cet entretien individuel d'une durée de 2 heures, vous permettra d'identifier et de valider votre profil de personnalité MBTI, sur la base d'exemples, d'illustrations, et de réponses à des questions ouvertes.
Les atouts de l'approche individuelle :
- Un échange personnel et approfondi qui vous permettra d'identifier votre comportement préférentiel, sur la base d'exemples, d'illustrations, et de réponses à des questions ouvertes
- Une approche sur mesure, orientée sur votre questionnement spécifique
La démarche :
Dès votre inscription, vous recevez par mail les consignes ainsi que les codes d'accès pour répondre au questionnaire en ligne (88 questions) qui vous prendra environ de 20 à 30 minutes à remplir. Le questionnaire doit être renseigné au moins trois jours avant l'entretien.
Si vous le souhaitez, vous pouvez exprimer lors de votre inscription le focus spécifique que vous attendez de cet entretien individuel.
Votre « profil MBTI », document personnel et confidentiel d'une dizaine de pages, vous sera remis à l'issue de l'entretien par Christine Teulières, Sciences Po (PES 84), Certifiée MBTI, Coach et ancienne Directrice des Ressources Humaines International.